不況の中重要視されている「人」を育成する多様な研修プログラム

アメリカから発した世界的な未曾有の不況はまだまだ続くと予想されます。
企業の四大要素である「ヒト」「モノ」「カネ」「情報」の中で、この不況を乗り切るために一番重要とされているのが人材教育です。 特に、人は財産という考え方から「人財」という呼び方をする企業も増えてきました。
対外的な折衝や接客マナーについても「知っている」から「出来る」へ定着させる為の、様々な研修が必要とされています。

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